之所以將現(xiàn)時的法律共同體看成是“衣帽間式”，在于其兩大根本性的缺陷：個體性的忽視和職業(yè)共同市場的發(fā)育不良。

　　“共同體”是時下社會的熱詞。法律人是否已經(jīng)形成職業(yè)共同體？不少樂觀者持肯定態(tài)度，理由是：為數(shù)眾多的法律人，有著共同的教育背景、知識體系、法律體系、思維方式和職業(yè)精神等等。對此，我心存疑慮。如果真要使用“共同體”，鮑曼所說的“衣帽間式的共同體（cloakroom community）”倒是非常貼切。

　　在《流動的現(xiàn)代性》中，鮑曼描述了這一共同體的特殊“景象”：演出開始前，人們穿著厚厚的外套和皮夾克，經(jīng)過不同的街道魚貫而入，將外套脫在大堂，掛在衣帽間。進入表演大廳，他們服從特定的著裝規(guī)則，整齊劃一。表演期間，他們全神貫注，有共同的歡笑、悲傷和沉默，如同有事前的彩排一樣，同時發(fā)出喝彩、驚嘆或抽泣。帷幕降落，他們重回衣帽間，穿上外套和皮夾克，剎那間，消失在街道形形色色的人群中�！耙旅遍g式”共同體的特征是：缺乏身份認同和凝聚力，感情投入脆弱，缺乏持續(xù)的動力。

　　之所以將現(xiàn)時的法律共同體看成是“衣帽間式”，在于其兩大根本性的缺陷：個體性的忽視和職業(yè)共同市場的發(fā)育不良。

　　先從個體性看。共同體需以個體人格的充分認同、尊重為前提。現(xiàn)代社會的一個趨勢是，個人意識越來越擺脫集體意識的羈絆，集體感情更多地依賴于個人的社會價值。在涂爾干看來，社會越原始、分工越低級，個體就越具有相似性和同質性，個體趨向于被社會化地混雜集體之中，此時的職業(yè)團體屬于“機械團結”，需要外部力量去推進。相反，社會分工越強，個體性越具與眾不同的特征，人際間的差異性和異質性，要求更多地依賴他人、求助于社會，自生自發(fā)地催生了“有機團結”。

　　在我國，法律職業(yè)共同體面臨的首要問題是人格模糊和主體缺位。我們慣常性地采用“法官”、“律師”、“法學教師”等群體性概念，特質化的、活生生的個體性被抽離和大而化之。共同體本質上是個體的社會生活方式，共同體的凝聚性和團結建立在個體性尊重和認同基礎上的，舍此，道德生活和共有意識便失去了穩(wěn)固的基礎和前提。

　　再從市場基礎看。職業(yè)共同體屬于“共同市場”，流動性和競爭性是其固有屬性。不同法律人扮演的社會角色是一個市場選擇問題，必須維系自由進入和退出的“流動性”，而不預設終其一生的“固化”職業(yè)與等級。其好處在于：不同角色的位置輪換，能產(chǎn)生認知上的“視覺顛倒”，以關注自己的態(tài)度設身處地關心他人，培育群體的共有意識；人才的流動意味著資源從低價值向高價值過渡，有利于強化學習，提升技能，“喚醒長期沉睡和僵化著的能力”。在我國，法院、檢察院、律師事務所、法學院，基本是封閉的隔離市場，從大學畢業(yè)的第一天起，執(zhí)業(yè)者的社會角色就被“固化”，終生附著于特定的“階層”，分屬于不同的利益團體。法官是掌控權力的“官員”，律師定是謀其私利的“商人”，利益是對抗而沖突的，相互角色的轉化之難，他們不是共有利益的攸關者。即使同在法院系統(tǒng)，人才的流動基本上沒有市場“競價”可言，同一法學院同一間宿舍的學生分到不同級別的法院，個人的努力也難以改變“上下級”的關系。

　　更為緊要的，離開了市場，法律技藝、職業(yè)倫理和自治性規(guī)范也就失去了競爭性生成機制。法律作為技藝之術，經(jīng)驗知識是法律人立身處世、養(yǎng)家糊口的傳家寶，其科學性、嚴謹性和豐富性，最終取決于競爭市場的輸出和驗證。法官職業(yè)的行政化，律師服務的“關系化”，會導致市場失靈，法律人缺乏足夠的激勵去動用人力資本進行創(chuàng)造性努力、嚴謹性追求和細節(jié)性累積，甚至難以享受來自專業(yè)自身的愉悅。法律制度和服務的粗放式是職業(yè)的常態(tài)。一般認為，職業(yè)共同體成熟的基本標志是：高度自治的自我實施機制和職業(yè)倫理，在高度分工和專業(yè)化的法律職業(yè)共同體市場中，法律制度系統(tǒng)本身既是“制度化的共同體”，也是“信仰共同體”（馬克·范·胡克）。但是，倫理、自我規(guī)范、信仰，都具有內生性的特征，生成于市場競爭的過程之中，是職業(yè)聲譽、興趣、地位、專業(yè)追求等自生自發(fā)演進的產(chǎn)物。在我國，則呈現(xiàn)出明顯的外部強制性變遷與推進色彩。

　　要解決“衣帽間式的共同體”，做法當然是復原法律人的獨立人格，激活自由競爭的職業(yè)市場。這方面，也有許多悄無聲息的變化，在北京、上海，近年來法官下海做律師的人數(shù)日益增加，這是法律人市場流動的表征，也是共同體最終真正建立的苗頭。一個真正成熟的職業(yè)共同體只能建置于成熟完備的市場基礎上，而每一個身處其中的法律人才是真正的推動者。

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