組織部門既是群眾路線教育實踐活動的參與者，也是組織者和推動者，擔(dān)負(fù)著“雙重責(zé)任”，應(yīng)當(dāng)秉持帶頭原則、從嚴(yán)原則、示范原則、統(tǒng)籌原則，走在前面、作出表率。

　　帶頭開展活動是組織部門的職責(zé)所在。應(yīng)該帶什么頭？我理解，應(yīng)帶頭開展學(xué)習(xí)教育、帶頭找準(zhǔn)找實問題、帶頭推動問題整改解決、帶頭改進工作作風(fēng)，力爭認(rèn)識上高一層，學(xué)習(xí)上深一步，實踐上先一著。只有以好的作風(fēng)推進活動、改進作風(fēng)，堅持邊學(xué)、邊查、邊改、邊建，才能思想上有觸動，能力上有提升，作風(fēng)上有改進。

　　從嚴(yán)要求是這次活動的重要特征。組織部門如果搞了形式，走了過場，勢必會對面上的活動開展造成不良影響。針對有些同志認(rèn)為組織部門一向要求比較嚴(yán)格，作風(fēng)問題不是很突出，出現(xiàn)“上熱下冷”的現(xiàn)象，市委組織部通過專家講、現(xiàn)場看、領(lǐng)導(dǎo)帶、個人思等形式，幫助大家找到“參照系”，對前期查擺的問題“二次聚焦”、對號入座，客觀真實地給自己“畫像”。實踐證明，只有嚴(yán)字當(dāng)頭，才能確�；顒硬惶摗⒉豢�、不偏。這就需要有更高的標(biāo)準(zhǔn)，緊緊抓住解決問題這個關(guān)鍵，找準(zhǔn)“靶子”，剖析根源，對癥下藥；有更實的措施，著眼服務(wù)群眾這個根本，多到基層了解干部，多到農(nóng)村聯(lián)系群眾，多到一線慰問人才。因此，必須教育引導(dǎo)組工干部準(zhǔn)確定位、知人善任、剛正不阿、知畏知足，永葆本色。

　　做好示范是組織部門的神圣使命。這次活動不分階段、不搞轉(zhuǎn)段，各環(huán)節(jié)之間沒有前后、不分先后。組織部門制定方案時既要立足實際，增強針對性和操作性，又要考慮其他部門單位開展活動能否加以借鑒；設(shè)計載體時既要著眼解決突出問題，增強執(zhí)行性和實效性，又要考慮對其他部門單位能否形成參考。市委組織部針對部機關(guān)同志大都相對年輕，參加工作時間比較短，有的自我定位還不太準(zhǔn)確，有的對組織部門的優(yōu)良傳統(tǒng)還不太了解，有的素質(zhì)能力還需要進一步提升等問題，設(shè)計出“明確定位、固守本色、提升素質(zhì)”的活動載體，就是努力使角色定位更加準(zhǔn)確，本色精神得以傳承，綜合素質(zhì)全面提升。發(fā)揮示范作用，最根本的還是讓黨員群眾看到變化，堅持小有小改、大有大改、即知即改，善始善終、善做善成。

　　統(tǒng)籌協(xié)調(diào)是推進活動的重要保證。統(tǒng)籌得好，首先需要發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭作用，充分調(diào)動全員參與的積極性，形成領(lǐng)導(dǎo)示范、上下聯(lián)動、同頻共振的生動局面。同時，也需加強與下級黨委的溝通配合，建立部領(lǐng)導(dǎo)班子成員蹲點調(diào)研指導(dǎo)長效機制，指導(dǎo)好下級黨委組織部門開展活動。此外，還應(yīng)把開展教育實踐活動與做好當(dāng)前組織工作、加強自身建設(shè)以及組工干部履職盡責(zé)結(jié)合起來，努力以活動推動工作，以工作檢驗活動成效，做到兩手抓、兩不誤、兩促進。

　�。ㄗ髡邽樯綎|日照市委常委、組織部長）