廣東省總工會——

發(fā)揮資源優(yōu)勢創(chuàng)新干部培訓(xùn)體系

廣東省總工會干部在大井朱毛故居參現(xiàn)場教學。

　　廣東是中國工人運動發(fā)源地，全國第一次、二次、三次勞動大會均在廣州召開。在干部教育培訓(xùn)工作中，廣東省總工會充分發(fā)揮工運史資源優(yōu)勢，通過開展中國工運、廣東工運歷史教育，總結(jié)歷史經(jīng)驗，提升工會干部工運理論素養(yǎng)，增強做好工會工作的自豪感和使命感，進一步提高了教育培訓(xùn)的說服力、感染力、影響力�！笆濉逼陂g，廣東省總工會完成全省70多萬名專兼職工會干部輪訓(xùn)目標，初步形成大規(guī)模培訓(xùn)工會干部的良好局面。

　　為了更好發(fā)揮歷史資源的作用，廣東省總工會將文展、遺跡、故居流動教學點進行合理規(guī)劃，形成系列流動教學線路。其中，“勞一大舊址-中華全國總工會舊址-省港罷工紀念館”流動教學線路已經(jīng)投入教學并在實踐中不斷完善，對“林偉民故居-蘇兆征故居”流動教學線路也已完成調(diào)研，將在年內(nèi)將相關(guān)內(nèi)容納入教學，同時進一步發(fā)掘其他流動教學內(nèi)容。

　　與此同時，廣東省總工會加大對干�；A(chǔ)建設(shè)投入，積極拓展培訓(xùn)點，構(gòu)建以干部培訓(xùn)為主導(dǎo)、學歷教育做后盾的師資隊伍建設(shè)模式：投入4000萬元對省總干校培訓(xùn)基地進行改造，提升干校培訓(xùn)能力，預(yù)計今年承接班次將突破100期，培訓(xùn)人數(shù)突破8000人次，并利用廣州、肇慶市總工會培訓(xùn)資源建立培訓(xùn)基地；以省總工會干部學校為主導(dǎo)，與南華工商學院積極探索“兩塊牌子、兩個基地，一套人馬、雙重任務(wù)”辦學之路，依托工會資源，以學歷教育提升培訓(xùn)水平，形成特色鮮明的培訓(xùn)模式。在強化干校師資隊伍建設(shè)的同時，還積極整合各方資源，建設(shè)專家專干師資庫，并由省總工會主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭上講臺講課，取得了良好反響。

　　“走出去”、“請上來”、“送下去”……為增強培訓(xùn)針對性實效性，廣東省總工會還積極創(chuàng)新培訓(xùn)體系，采取多種形式，實現(xiàn)以點帶面，分級分類開展培訓(xùn)。

　　“走出去”，即讓工會干部進黨校、進全總干校、進高校。2013年以來省總工會每年在省委黨校組織1至2期100人以上培訓(xùn)班，讓工會干部系統(tǒng)上黨課；在中國勞動關(guān)系學院每年至少組織2期100人以上培訓(xùn)班，大規(guī)模培訓(xùn)基層工會主席；同時連續(xù)5年在著名學府舉辦培訓(xùn)班。

　　“請上來”，即將基層工會干部請到省級、市級工會和干校參加學習。近年來，省級工會及干校舉辦、承辦各類培訓(xùn)班264期，培訓(xùn)各級工會干部22796人次，并示范帶動各市工會培訓(xùn)工會干部60多萬人次。

　　“送下去”，即送教上門。各基層工會根據(jù)工作需要，按照省總干校課程菜單點課，2014年突破1000人次，2015年送教15期，培訓(xùn)基層工會干部2117人次。