“大道之行也，天下為公”“天下興亡，匹夫有責(zé)”“紙上得來(lái)終覺(jué)淺，絕知此事要躬行”“茍利國(guó)家生死以，豈因禍福避趨之”……這不是中學(xué)語(yǔ)文課堂，而是公務(wù)員面試培訓(xùn)班的課堂上。節(jié)后的第一個(gè)雙休日（5月7日、8日），全省公務(wù)員錄用面試工作將進(jìn)行，短短20分鐘的面試時(shí)間，催熱了面試培訓(xùn)市場(chǎng)。五一小長(zhǎng)假期間，很多考生花2.98萬(wàn)元參加公考培訓(xùn)班。（5月2日《現(xiàn)代快報(bào)》）

　　8天收費(fèi)2.98萬(wàn)元，平均每天3700多元，顯然這個(gè)公考培訓(xùn)班是個(gè)不折不扣的天價(jià)班。然而，即使明顯被宰，考生依然對(duì)公考班趨之若鶩，擠爆各個(gè)天價(jià)培訓(xùn)班�？忌我匀绱睡偪�？這當(dāng)然不是有錢就任性。首先，天價(jià)班不過(guò)退費(fèi)的模式非常誘人。面試不過(guò)，只收食宿費(fèi)，而由過(guò)了的考生加倍買單。倘若過(guò)了，即使被宰也不心疼。這種收費(fèi)模式，在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)謀取超額利潤(rùn)的情況下，免除了考生的后顧之憂，無(wú)疑極具吸引力。

　　更重要的是，培訓(xùn)班確實(shí)能夠快速提高面試技巧，掩蓋考生的某些不足。面試的目的是考察考生的綜合素質(zhì)和職業(yè)匹配度。這就需要考生有豐富的人生閱歷和知識(shí)儲(chǔ)備。然而，這正是大多數(shù)青年學(xué)生所欠缺的。補(bǔ)強(qiáng)知識(shí)和閱歷的短板，當(dāng)然不是一朝一夕之功，但在面試中掩蓋自己的不足卻有捷徑，而這正是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的強(qiáng)項(xiàng)。

　　比如，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)給考生量身訂制職業(yè)套裝，掩蓋考生氣質(zhì)的稚嫩；教考生在面試中運(yùn)用眼神交流，向考官傳遞自己的自信心；通過(guò)名言警句、政策方針，突出自己的見(jiàn)識(shí)，掩蓋自己能力的不足，等等。不要小看這些面試技巧，在短短二十分鐘的面試中，并不能考察到考生的所有特質(zhì)�？忌耆軌蛲ㄟ^(guò)“包裝”，讓自己在面試中漲分，突圍成功。試想，衣著得體，時(shí)不時(shí)引用名言警句、理論熱點(diǎn)，豈不更容易與考官產(chǎn)生共鳴？

　　屁股決定腦袋。只要不違反法律，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)追求利潤(rùn)無(wú)可厚非。但值得反思的是，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)“包裝”過(guò)的考生，職業(yè)匹配真的高過(guò)其它考生么？當(dāng)然未必。相反在我看來(lái)，考生還未進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍，就開(kāi)始懂得用八股化的嫁接名言警句、政策法規(guī)，掩蓋自己能力和見(jiàn)識(shí)的不足，更容易形成錯(cuò)誤認(rèn)知，染上以文會(huì)文的機(jī)關(guān)病。

　　事實(shí)上，面試是為了選取綜合素質(zhì)和職業(yè)匹配度更高的人才。而一些考生通過(guò)“包裝”上位，通過(guò)熟背名言警句凸顯氣質(zhì)，反而可能讓有基層經(jīng)驗(yàn)、重實(shí)干的人才，淘汰出局。從這個(gè)角度看，名言警句成為公考“取勝之匙”，曝露出鑒別能力不強(qiáng)的公考之弊，相關(guān)部門必須予以重視。

　　那么，如何面試的識(shí)別能力呢？相關(guān)部門首先要提高面試問(wèn)題的發(fā)散性、職業(yè)匹配性。少準(zhǔn)備模式化的問(wèn)題，多提出有針對(duì)性的考題，讓套路化的培訓(xùn)無(wú)用武之地。其次要拓寬考官隊(duì)伍，改變面試考官公務(wù)員唱主角的狀況。名言警句之所以受歡迎，完全是因?yàn)檫@些是考官常說(shuō)、常用的官話套話。而適當(dāng)?shù)拈_(kāi)放考官隊(duì)伍，讓教師、工人等加入進(jìn)來(lái)，以更多視角考量，必然能提高面試識(shí)人的匹配度。同時(shí)，相關(guān)部門也要利用考察環(huán)節(jié)。通過(guò)細(xì)致入微的考察，識(shí)別水貨，并堅(jiān)決說(shuō)不。唯有如此，名言警句才不會(huì)成為公考的“取勝之匙”，考生才不會(huì)對(duì)天價(jià)班趨之若鶩。