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切實(shí)用好責(zé)任追究這個(gè)“殺手锏”
雷文潔
//8858151.com2016-06-29來源:湖北日?qǐng)?bào)
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  落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,是貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨要求的根本保證。有責(zé)必履,失責(zé)必究,這是我們黨的基本政治規(guī)矩。省委出臺(tái)《湖北省黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任追究暫行辦法》(以下簡稱《暫行辦法》),釋放出以嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)推動(dòng)“兩個(gè)責(zé)任”有效落實(shí)的強(qiáng)力信號(hào)和堅(jiān)定決心。我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),切實(shí)抓好落實(shí)。

  一、狠抓宣傳督導(dǎo),高懸追責(zé)“利劍”。習(xí)近平總書記指出,“坐而論道,不如強(qiáng)化問責(zé)!秉h的十八大以來,中央和省委對(duì)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”反復(fù)講、重錘敲,形成了落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的強(qiáng)大氣場,但也還有少數(shù)單位和領(lǐng)導(dǎo)干部知強(qiáng)行弱,被動(dòng)應(yīng)付,對(duì)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制不上心、不使勁、不盡責(zé),導(dǎo)致不正之風(fēng)長期滋長蔓延、腐敗問題屢屢出現(xiàn),一個(gè)重要原因就是缺乏責(zé)任追究的明確規(guī)定,問責(zé)的“緊箍咒”念得還不夠牢。省委出臺(tái)的《暫行辦法》,對(duì)責(zé)任追究的適用范圍、情形、方式、程序和結(jié)果運(yùn)用等作出明確規(guī)定,從制度層面為各級(jí)黨委(黨組)、紀(jì)委(紀(jì)檢組)及領(lǐng)導(dǎo)干部劃定了責(zé)任紅線,建立了一套清晰明了、嚴(yán)格規(guī)范的工作流程,大大提高了追責(zé)問責(zé)工作的針對(duì)性和可操作性。我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)《暫行辦法》精神,準(zhǔn)確把握內(nèi)涵要求,對(duì)照查找薄弱環(huán)節(jié),學(xué)深悟透,以知促行,切實(shí)把“兩個(gè)責(zé)任”壓力真正傳導(dǎo)下去、壓緊壓實(shí)。要加大宣傳力度,讓有權(quán)必有責(zé)、失責(zé)必追究、追究必從嚴(yán)的觀念深入人心,高度警醒起來,增強(qiáng)憂患意識(shí),營造知責(zé)明責(zé)、嚴(yán)格追責(zé)的濃厚氛圍。要加強(qiáng)對(duì)貫徹執(zhí)行《暫行辦法》情況的督促檢查,強(qiáng)化對(duì)“監(jiān)督者”的再監(jiān)督,嚴(yán)防應(yīng)追未追、追責(zé)不到位的情況,推動(dòng)形成責(zé)任追究常態(tài)化,讓追責(zé)問責(zé)這把“達(dá)摩克利斯之劍”始終懸頂在上,形成強(qiáng)大震懾。

  二、扎緊制度籠子,健全問責(zé)鏈條。強(qiáng)化責(zé)任追究是落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的“硬約束”,關(guān)鍵在于剛性執(zhí)行,必須完善責(zé)任追究工作機(jī)制,打造完整閉合的責(zé)任追究鏈條。要根據(jù)省委《暫行辦法》精神,結(jié)合自身實(shí)際,研究制定相應(yīng)的工作細(xì)則,把追責(zé)問責(zé)工作落實(shí)落細(xì)。分清責(zé)任才能“不枉不縱”,明責(zé)定責(zé)是追責(zé)問責(zé)的基礎(chǔ)。要完善責(zé)任清單制度,針對(duì)不同對(duì)象分別制定具體化、條目化的責(zé)任清單,一旦出了問題就能“按圖索驥”,進(jìn)行倒查追究,使責(zé)任落實(shí)有章可循、追責(zé)問責(zé)有的放矢。落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”是硬要求、硬任務(wù),必須立下“軍令狀”,說到就要做到。要實(shí)行“簽字背書”制度,在文化廳系統(tǒng)層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,并由每一個(gè)責(zé)任主體對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的具體責(zé)任行為進(jìn)行簽名畫押、定期報(bào)告,作為責(zé)任追究的重要依據(jù),防止責(zé)任虛化空轉(zhuǎn)。出現(xiàn)腐敗問題,從根源上與“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)不到位脫不了干系,自己的問題必須自己“買單”。要嚴(yán)格落實(shí)“一案雙查”制度,對(duì)發(fā)生重大腐敗案件和嚴(yán)重違紀(jì)行為的,既要追究當(dāng)事人責(zé)任,又要倒查追究不認(rèn)真履行“兩個(gè)責(zé)任”的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,做到“硬掛鉤”。推進(jìn)責(zé)任追究工作,警示教育發(fā)揮著獨(dú)特作用。要建立健全通報(bào)曝光制度,對(duì)典型的責(zé)任追究案件及時(shí)通報(bào)曝光,達(dá)到“問責(zé)一個(gè)、警醒一片”的效果。

  三、堅(jiān)持以上率下,帶頭貫徹落實(shí)。“治人者必先自治,責(zé)人者必先自責(zé)!甭鋵(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,強(qiáng)化責(zé)任追究,如果自身不過硬,問責(zé)就沒有底氣、沒有威信、沒有力度。作為黨組織主要負(fù)責(zé)人,要帶頭落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,切實(shí)履行好“第一責(zé)任人”的職責(zé),真正把主體責(zé)任放在心上、扛在肩上、抓在手上,一級(jí)帶著一級(jí)干,一級(jí)做給一級(jí)看,推動(dòng)形成一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的工作格局。嚴(yán)格責(zé)任追究是落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的最后一道防線,如果這個(gè)防線守不住,從嚴(yán)治黨就會(huì)流于形式、陷入空談,必須強(qiáng)化有責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)的力度,以嚴(yán)肅問責(zé)推動(dòng)責(zé)任落實(shí)。作為黨組織主要負(fù)責(zé)人,要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),敢于動(dòng)真碰硬,對(duì)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”不力的,無論是主體責(zé)任還是監(jiān)督責(zé)任,無論是個(gè)人責(zé)任還是集體責(zé)任,無論涉及到哪一層、什么人,都堅(jiān)決“一追到底”,不能做局外人、當(dāng)太平官。追責(zé)問責(zé)要見事見人,問到具體人頭上,自然回避不了處理人的問題。但問責(zé)不是針對(duì)某名干部,也不是為了處罰而處罰,而是要通過追責(zé)問責(zé),對(duì)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”不力的組織和個(gè)人大喝一聲,猛擊一掌,倒逼其把應(yīng)盡的責(zé)任扛起來。作為黨組織主要負(fù)責(zé)人,要堅(jiān)持原則,較真叫板,把該打的“板子”狠狠地打下去,不能做“老好人”、當(dāng)“鄉(xiāng)愿官”。如果為了“愛惜自己的羽毛”而藏著掖著,為了博得關(guān)心愛護(hù)干部的所謂“好名聲”而網(wǎng)開一面,將嚴(yán)肅的問責(zé)懲處視同兒戲,就是對(duì)組織、對(duì)干部的極大不負(fù)責(zé)任,問責(zé)的“板子”最后也會(huì)打到自己身上。(作者系省文化廳黨組書記、廳長)

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