加強(qiáng)民營(yíng)企業(yè)黨建，是助推企業(yè)自身轉(zhuǎn)型升級(jí)、加快發(fā)展的需要。近年來，眾泰集團(tuán)黨委緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心任務(wù)，著力實(shí)施“五定五抓”工程，找準(zhǔn)黨組織和黨員發(fā)揮作用的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，不斷提升企業(yè)黨建工作水平，先后榮獲全國(guó)企業(yè)黨建工作先進(jìn)單位、全國(guó)黨建強(qiáng)發(fā)展強(qiáng)“雙強(qiáng)百佳”黨組織、全國(guó)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)基層黨組織等稱號(hào)。

　　定方向、抓基礎(chǔ)，筑牢黨建工作根基。一是抓好黨組織定位。集團(tuán)黨委積極參與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，把工作定位于“獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、參與管理、保駕護(hù)航、有所作為”上。建立了黨委成員列席董事會(huì)、重大決策征求黨委意見等制度，給予黨組織知情權(quán)、參與權(quán)和適度決策權(quán)。同時(shí)，集團(tuán)黨委主動(dòng)向企業(yè)決策層建言獻(xiàn)策，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工全力以赴搞生產(chǎn)、一心一意謀發(fā)展。二是抓好工作制度建設(shè)。通過反復(fù)醞釀修訂，建立健全了“三會(huì)一課”、民主評(píng)議黨員、集中學(xué)習(xí)、考核管理等十二項(xiàng)黨建工作制度，出臺(tái)了《黨建績(jī)效考核辦法》，努力使集團(tuán)黨建工作制度規(guī)范化。三是抓好活動(dòng)陣地建設(shè)。

　　定標(biāo)桿、抓隊(duì)伍，提升黨員職工素質(zhì)。精心設(shè)置創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)載體，開展了“三學(xué)一比”、黨員“三亮化”等活動(dòng)，評(píng)選確定“黨員先鋒崗”、“團(tuán)員示范崗”和“巾幗建功崗”，樹立崗位標(biāo)桿，引導(dǎo)大家學(xué)習(xí)身邊典型，激發(fā)黨員的引領(lǐng)力和模范力。注重提升黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)，把突出的業(yè)務(wù)、技術(shù)、管理人才吸收到黨組織中來，把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)、技術(shù)、管理骨干，把優(yōu)秀的黨員推薦到黨政領(lǐng)導(dǎo)崗位上去，集團(tuán)經(jīng)營(yíng)管理層和技術(shù)骨干中黨員比例高達(dá)32%。制定人才教育培訓(xùn)規(guī)劃，落實(shí)培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，開設(shè)黨員職工崗位晉級(jí)培訓(xùn)班，每年選送一批骨干到高等院校、科研機(jī)構(gòu)進(jìn)修、學(xué)習(xí)和交流，提高了黨員職工隊(duì)伍的業(yè)務(wù)能力水平。

　　定任務(wù)、抓合力，發(fā)揮黨建工作效能。建立黨建工作任務(wù)量化分解機(jī)制，通過制定工作計(jì)劃、簽訂責(zé)任狀、建好黨建臺(tái)賬等形式，將任務(wù)落實(shí)到各級(jí)組織，責(zé)任到人。同時(shí)，實(shí)行“黨建工作一體化”模式，黨群組織聯(lián)手，力求“資源同享、活動(dòng)同搞、難題同解”。在陣地建設(shè)上堅(jiān)持“一室多用”，把黨建電教中心、黨建展示廳、圖書館、心理咨詢室、培訓(xùn)室等由黨群組織共同建設(shè)、共同管理、共同使用；在活動(dòng)組織策劃上堅(jiān)持“一同參與”，由黨委牽頭，黨群組織共同參與，相互協(xié)作，相互支持；集團(tuán)黨委建立了“三解”會(huì)辦機(jī)制（思想上解惑、工作上解難、生活上解困），有效凝聚企業(yè)職工。

　　定責(zé)任、抓形象，實(shí)現(xiàn)黨建工作宗旨。集團(tuán)黨委緊盯企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，圍繞創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，樹好企業(yè)公民形象，主要做到“四明四樹”：明確經(jīng)濟(jì)責(zé)任，樹好發(fā)展形象；明確法律責(zé)任，樹好誠(chéng)信形象；明確環(huán)保責(zé)任，樹好綠色形象；明確慈善責(zé)任，樹好關(guān)愛形象。我們積極發(fā)起了以倡導(dǎo)低碳、環(huán)保、節(jié)能為主題的“綠色出行”系列公益活動(dòng)，把安全和環(huán)保理念引入千家萬戶，樹立低碳表率。積極參與助醫(yī)、助困、助學(xué)、助孤、助老、助殘、救災(zāi)等社會(huì)慈善活動(dòng)，與社會(huì)分享企業(yè)發(fā)展成果，為企業(yè)樹立了良好的社會(huì)形象。

　　定目標(biāo)、抓規(guī)范，打造眾泰品牌黨建。集團(tuán)黨委以品牌黨建為目標(biāo)，按照設(shè)施現(xiàn)代化、教育網(wǎng)絡(luò)化、活動(dòng)經(jīng)�；①Y料規(guī)范化、考核標(biāo)準(zhǔn)化“五化”標(biāo)準(zhǔn)扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)建工作。同時(shí)，努力探索新時(shí)期做好民營(yíng)企業(yè)黨建工作的新方法新路子，創(chuàng)新創(chuàng)效實(shí)施品牌戰(zhàn)略，獨(dú)具特色打造工作亮點(diǎn)，竭力打造集團(tuán)品牌黨建：一是全力打造“文化”和諧服務(wù)品牌；二是傾情打造“搭橋”溝通服務(wù)品牌；三是傾心打造“交心”咨詢服務(wù)品牌；四是聯(lián)手打造“紅娘”牽手服務(wù)品牌。弘揚(yáng)了企業(yè)文化，豐富了職工生活，增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力，為企業(yè)營(yíng)造了和諧的發(fā)展環(huán)境。