同樣會燒一手好菜，打掃衛(wèi)生干凈程度以及做事的細(xì)膩程度甚至超過一般女保姆，但雇主偏偏不愿意雇他，他11次應(yīng)聘11次遭拒。近來，一位40多歲男士“不想做外賣小哥、當(dāng)快遞員，就想當(dāng)保姆卻屢屢遭拒”的消息在業(yè)內(nèi)傳開，為此很多人在微信群中為他打抱不平，“為啥上海雇主就這樣不識貨？”“男保姆到底有啥不好？”（5月24日《新聞晨報》）

　　從性別角度來說，女保姆確實(shí)有著心細(xì)、手巧、有耐心等等優(yōu)勢，似乎更適合從事照顧孩子和老人、從事家務(wù)勞動等等保姆主要從事的工作，而男人做保姆，總讓人覺得不那么“般配”。但實(shí)際上，男保姆也有屬于自己的優(yōu)勢，比如家里的一些臟活、累活、體力活，男性顯然更具優(yōu)勢。而一些男性在燒菜做飯、照顧孩子老人方面，并不比女性做得差。所以在我看來，家政界也應(yīng)該有男保姆的一席之地。

　　既然如此，為什么新聞中這位既會炒菜做飯，打掃衛(wèi)生的干凈程度也不輸女性的中年男子，在尋找保姆職業(yè)的過程中卻屢屢碰壁，求職不得呢？原因在于以下幾個方面：一是雇主受傳統(tǒng)觀念的影響，總覺得女保姆更宜從事家務(wù)勞動、照顧老人和孩子等職業(yè)，而男性則粗手粗腳、馬馬虎虎，很難勝任保姆的工作；二是相比之下，家里有位男保姆，容易產(chǎn)生安全問題，尤其是只有女主人和老人、孩子在家的時候，總讓人心里不踏實(shí)；三是一些男性不太修邊幅，不注意個人形象，如果再有抽煙、喝酒等嗜好，更讓人無法接受。

　　但客觀上我們又確實(shí)需要男保姆，尤其是對于那些家里有身體不便、臥床不起的病人的家庭來說，男保姆無疑更加適合。因此，要想讓家政界多一些“他力量”，一方面需要男保姆提升自我素質(zhì)和能力，揚(yáng)長避短，既讓自己的家務(wù)活做得不比女性差，同時又充分發(fā)揮自己體力好、力氣大的優(yōu)勢；另一方面，則需要家政服務(wù)公司加強(qiáng)對男保姆的考察、審核和培訓(xùn)力度。只有這樣，才有人愿意也敢于請一位男保姆到自己的家里來。