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強軍實踐最佳平臺是本職崗位
耿德根//8858151.com2013-11-04來源:解放軍報
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  實現(xiàn)黨在新形勢下的強軍目標,已成為我軍廣大官兵的共識。有了共識是基礎(chǔ),關(guān)鍵還在于付諸實踐。對于廣大基層官兵來說,實踐的最佳平臺就是每個人的本職崗位。

  “不積跬步,無以至千里;不積細流,無以成江海!比魏蝹ゴ笫聵I(yè)的成功都在于點滴的積累之中,需要每個人的智慧、力量、實干、堅持和成就。而這一切最終都有賴于我們的崗位奉獻。如果沒有崗位奉獻,沒有創(chuàng)造,不僅個人的價值不能實現(xiàn),宏偉的強軍目標也不可能實現(xiàn)。

  強軍目標與我們每個人的價值實現(xiàn)是一致的。這個世界上,沒有完全脫離偉大事業(yè)的個人價值實現(xiàn),也沒有正確運用的個人價值不能在偉大事業(yè)中實現(xiàn)。牛頓、愛因斯坦的成功,在于將個人價值融于對人類科學事業(yè)的追求中;孔子、蘇格拉底的成功,在于把個人價值融于對人類思想和真理的揭示中;莎士比亞、曹雪芹的成功,在于把個人價值融于對文學殿堂的偉大創(chuàng)造中。完全可以這樣說,一切為人類事業(yè)做出貢獻的個人價值都會得到肯定。

  在社會主義中國更是這樣,即使是一個平凡的人,只要把個人價值充分地融到社會主義建設(shè)的事業(yè)中,其價值都會得到認同和褒揚。雷鋒,一個普普通通的士兵,把自己的一生毫無保留地奉獻給社會主義事業(yè),實現(xiàn)了平凡中的偉大。蘇寧,一位普通的炮兵參謀,積極探索軍事理論并取得突出成就,被譽為“獻身國防現(xiàn)代化的模范干部”。沈浩,一位普通的村官,一心一意幫助農(nóng)民發(fā)家致富,成為千萬個基層干部的學習榜樣。這一切都表明,我們每個官兵,只要把個人的全部追求都融于自己的崗位,融于強軍目標的實踐,個人價值的實現(xiàn)就必在其中。

  有哲人說,知識往往是空洞的,除非你有熱望;熱望有時是盲目的,除非你有理想;理想有時是低俗的,除非你有崇高。只有崇高的理想才能使生命變得有意義。這種崇高在哪里?在人類的偉大事業(yè)中,在實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢中,在實現(xiàn)強軍目標的偉大實踐中。

  黨的十八大要求,要建設(shè)與我國國際地位相稱、與國家安全和發(fā)展利益相適應(yīng)的鞏固國防和強大軍隊。這是對我軍建設(shè)提出的戰(zhàn)略任務(wù),對照任務(wù)和要求,我們能感受到部隊建設(shè)存在的差距。差距就是責任,差距就是號令,作為人民軍隊的一員,每一個官兵都要有憂患意識,都要為縮小這個差距而努力奮斗。努力奮斗的方式顯然不是好高騖遠,而是要腳踏實地;不是越俎代庖,而是要立足本職。只有每個人在本職崗位上全力以赴、建功立業(yè),我們離實現(xiàn)強軍目標才會越來越近,黨中央提出的戰(zhàn)略任務(wù)才能完成。

  在本職崗位上建功立業(yè),自然離不開政治的自覺、素質(zhì)的提高、作風的培養(yǎng)。這就要求我們認真學習習主席關(guān)于強軍興軍的重要指示,不斷鑄牢軍魂,自覺踐行當代革命軍人核心價值觀。尤其是在尖銳復(fù)雜的意識形態(tài)斗爭面前,保持信仰和立場堅定,不受任何干擾和迷惑,為實現(xiàn)強軍目標矢志不渝。同時要不斷加強科學文化知識學習,努力提高履行本職能力、改革創(chuàng)新能力。一個人理想再遠大,但能力不及,一切還是歸于零。因此,必須苦學知識,苦鉆專業(yè),苦練精兵,切實使自己的能力勝任本職、高于本職。此外,還要有良好的作風保證。想干事,能干事,還要有干得了事的精神狀態(tài)。這種精神狀態(tài)就是作風,我們只有不斷培養(yǎng)實事求是、艱苦奮斗、雷厲風行、堅持不懈的作風,才能在履行本職的過程中建功立業(yè)。

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