中國工會(huì)十六大上，黨中央的祝詞對(duì)工會(huì)地位和作用給予高度評(píng)價(jià)，同時(shí)也提出了新的要求，尤其提到做好工會(huì)工作，要堅(jiān)持全心全意為職工服務(wù)，要提高服務(wù)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)職工群眾的能力，建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型工會(huì)，努力為職工辦實(shí)事、解難事，讓職工真正感受到工會(huì)是“職工之家”、工會(huì)干部是最可信賴的“娘家人”，這為我們做好工會(huì)工作指明了方向。

　　近年來，長虹公司將“員工滿意”放在企業(yè)核心價(jià)值觀的首位，大力推進(jìn)各項(xiàng)增強(qiáng)職工與企業(yè)和諧關(guān)系的工作，不斷推出新舉措，如啟動(dòng)職工集資建房工作、實(shí)施“虹康”互助醫(yī)療計(jì)劃、實(shí)施員工“菜籃子”福利、創(chuàng)造學(xué)習(xí)成長價(jià)值平臺(tái)等，都極大調(diào)動(dòng)了職工的積極性，增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力。工會(huì)開展的形式多樣的“師帶徒”活動(dòng)、“我的班組我的家”爭創(chuàng)活動(dòng)以及各項(xiàng)勞動(dòng)競賽技術(shù)比武活動(dòng)和合理化建議活動(dòng)等，都很好地促進(jìn)了職工素質(zhì)的提升，為職工搭建了展示平臺(tái)。

　�。ū緢�(bào)記者 丁軍杰 整理）