分享到: | 更多 |
入職廣東肇慶市一家環(huán)保公司從事企業(yè)保潔工作的老秦,其主管馬某私下讓他回收廢舊薄膜紙,答應(yīng)賣廢紙的錢歸老秦。6月25日,老秦忽然發(fā)現(xiàn),他收集的3個(gè)月、存放在倉(cāng)庫(kù)里的廢舊薄膜紙不翼而飛,原來(lái)是主管馬某在他不在時(shí),讓收廢品的人拉走了。主管馬某說是白送給對(duì)方,沒賣一分錢。老秦則認(rèn)為,他收集的廢紙按行情至少能賣500元,是被主管私吞了。老秦找公司老板討說法,但老板感到?jīng)]法查證,只是同意老秦以后可將廢舊薄膜紙拿回家里存放?衫锨貐s因此受到馬某的打壓,被“孤立”了。他就向《南方工報(bào)》投訴。這讓馬某很生氣,對(duì)調(diào)查的記者說,他不會(huì)貪圖老秦的“垃圾錢”,是老秦收集的垃圾占用了公司的庫(kù)房,才叫收廢品的人把廢舊薄膜紙拉走。馬某表示要“炒”掉老秦,“為了這點(diǎn)事就投訴我,這人不能用”。(8月21日《南方工報(bào)》)
職工的不少投訴,很可能會(huì)“事出有因,查無(wú)實(shí)據(jù)”。因?yàn)橛行﹥H涉及幾百元的爭(zhēng)議,作為企業(yè)來(lái)說,感到?jīng)]必要查來(lái)查去讓管理人員惴惴不安?蓭装僭獙(duì)于收入不算高的某些普工來(lái)說,就是大事了,假如感到被侵權(quán)的職工,企業(yè)內(nèi)部不能給個(gè)說法,較真的會(huì)向工人報(bào)刊投訴。雖然工人報(bào)刊的記者未必能抽絲剝繭還原真相,但作為工人報(bào)刊來(lái)說,對(duì)工人的投訴進(jìn)行調(diào)查核實(shí),是記者職責(zé)所在。
然而職工合法的投訴,卻會(huì)因此遭到打擊報(bào)復(fù),被投訴人會(huì)借手中的“現(xiàn)管”權(quán)力,將投訴工人“炒魷魚”。惡意報(bào)復(fù)職工的“上司”,無(wú)非有兩種心態(tài),一是心里有鬼,只有趕走投訴的職工才能心靜;二是小心眼兒,決不允許被管理的工人“不聽話”。這兩種心態(tài),又同出于“官大一級(jí)壓死人”的權(quán)力思維,把“順我者昌,逆我者亡”做實(shí)。
本來(lái)形容官場(chǎng)風(fēng)氣的“官大一級(jí)壓死人”,不該出現(xiàn)在現(xiàn)代企業(yè)管理意識(shí)中。雖然企業(yè)管理也需等級(jí)分明,可作為企業(yè)來(lái)說,科學(xué)嚴(yán)格管理,是調(diào)動(dòng)職工的積極性,不是管理干部憑借管理權(quán)力,去打擊報(bào)復(fù)不順眼的職工。依靠“官大一級(jí)壓死人”的理念管理,就會(huì)讓某些管理干部“仗勢(shì)欺人”。因此企業(yè)管理要消除這種不良風(fēng)氣。
曾有一家民營(yíng)企業(yè)工會(huì)主席向筆者介紹職工民主測(cè)評(píng)干部的經(jīng)歷。起初,老板并不同意工人對(duì)中層管理干部搞民主測(cè)評(píng),因?yàn)槔习逭J(rèn)為可能會(huì)打擊管理人員嚴(yán)格管理的積極性。后來(lái)老板同意試試職工民主測(cè)評(píng)制度,并說民營(yíng)企業(yè)要效仿國(guó)企的做法就要?jiǎng)诱娓竦模瑢?duì)職工測(cè)評(píng)不合格的干部,一律下臺(tái)。結(jié)果第一年搞職工民主測(cè)評(píng)中層管理人員就發(fā)生了奇效,個(gè)別喜歡辱罵工人、在工人眼里愛占小便宜認(rèn)“禮”唯親的個(gè)別中層干部,因職工測(cè)評(píng)不合格“下臺(tái)”了,而辦事公正嚴(yán)格管理的干部卻都是“稱職”。結(jié)果動(dòng)真格的職工民主評(píng)議干部,讓企業(yè)的生產(chǎn)效率提高了,工人跳槽的也少了。兩年后,老板甚至和工會(huì)商議,對(duì)高層管理干部試行職工民主評(píng)議。
“官大一級(jí)壓死人”的理念,之所以不適合企業(yè)管理,是因其易助長(zhǎng)管理人員之“惡”的發(fā)展,而“順昌逆亡”的權(quán)力膨脹,不僅會(huì)傷害職工,最終也會(huì)傷害企業(yè)。
中華工商時(shí)報(bào):為了避免悲劇重演 應(yīng)加大問... 2009-11-27 |
中華工商時(shí)報(bào):為了避免悲劇重演 應(yīng)加大問... 2009-11-27 |
魏英杰:法治不彰,難怪大家都自認(rèn)“弱勢(shì)” 2011-01-20 |
肖亞洲:“福澤萬(wàn)代”的鹽業(yè)體制究竟造福誰(shuí) 2011-01-30 |
趙 勇:面對(duì)院士帽的誘惑,官員應(yīng)該主動(dòng)避嫌 2011-05-27 |
法治點(diǎn)評(píng) 2012-09-29 |
楊于澤:政府監(jiān)管的權(quán)威取決于效力而非級(jí)別 2013-05-17 |
張 漲:“處長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)”是權(quán)力變現(xiàn)的怪胎 2014-03-12 |
龍敏飛:互毆不足取 爭(zhēng)鳴可借鑒 2014-05-06 |
李春成:官員“懶政”的個(gè)體與組織對(duì)策 2015-06-23 |