原標題：助力新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展（引題）

大理市鍛造高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊伍（主題）

大理市圍繞經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展大局，不斷推動產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革創(chuàng)特色、求實效、出經(jīng)驗、促發(fā)展，助力新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展，為譜寫中國式現(xiàn)代化大理篇章鍛造高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊伍。

發(fā)揮職工主力軍作用

實施“技能強市”戰(zhàn)略。大理市圍繞洱海保護、鄉(xiāng)村振興、城市品質(zhì)提升、數(shù)字經(jīng)濟等重大項目、重點產(chǎn)業(yè)舉辦了5個系統(tǒng)8個工種的大理市第十六屆職工技術(shù)技能大賽，其中“書香大理·咖啡之城”咖啡師職業(yè)技能競賽暨首屆咖啡文化藝術(shù)節(jié)、“生態(tài)之城·魚米之鄉(xiāng)”中式烹飪專業(yè)競賽暨洱海魚美食文化節(jié)被《人民日報》、中央電視臺和新華網(wǎng)等主流媒體廣泛關(guān)注，真正實現(xiàn)以賽促學(xué)、以賽促訓(xùn)、以賽促產(chǎn)的目標。推動55名職工學(xué)歷提升、55名職工晉升職稱和技能等級。為850名職工提供技能培訓(xùn)，為1500名農(nóng)民工提供引導(dǎo)性培訓(xùn)。

實施“產(chǎn)教融合”工程。大理市深化中等職業(yè)學(xué)校辦學(xué)模式、成立校企合作指導(dǎo)委員會，做強做大大理旅游職教集團，建立實訓(xùn)基地3個，實施校企合作育人模式，促進專業(yè)與產(chǎn)業(yè)、企業(yè)、崗位對接，實現(xiàn)就業(yè)率95.18%。

實施“創(chuàng)新轉(zhuǎn)化”工程。大理市新建職工創(chuàng)新工作室3個，技師工作站1個，“白州工匠”創(chuàng)新工作室1個。積極參加省、州職工創(chuàng)新成果申報，2項獲州級創(chuàng)新成果獎勵。為5名創(chuàng)業(yè)人員申請“貸免扶補”貸款100萬元，發(fā)放各類就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼1464.31萬元。

強化職工維權(quán)服務(wù)

民主權(quán)利有保障。大理市產(chǎn)業(yè)工人中黨代表、人大代表、政協(xié)委員比例較上年明顯提升。在全市范圍內(nèi)深入推進“工資集體協(xié)商”，健全技能型產(chǎn)業(yè)工人薪酬激勵機制。新成立行業(yè)工會1家，新增基層工會組織22個，新入會員2564人。產(chǎn)業(yè)工人政治地位、經(jīng)濟地位、社會地位進一步提升。

維權(quán)幫扶有實效。大理市指導(dǎo)企業(yè)健全完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，開展安全生產(chǎn)教育5場；舉辦安全生產(chǎn)和勞動保護技能大賽、“安康杯”競賽等活動，從源頭防范化解安全隱患；推薦全國“安康杯”競賽優(yōu)秀班組1個；為2家企業(yè)送法上門開展“法律體檢”，建立法院、人社、工會勞動人事爭議聯(lián)合調(diào)解工作室，受理案件429件，成功調(diào)解310件。

開展新就業(yè)形態(tài)勞動者“暖新服務(wù)”。大理市組織131名一線職工、勞模、新就業(yè)形態(tài)勞動者療休養(yǎng)，為191名新就業(yè)形態(tài)勞動者、困難群體女職工免費進行“兩癌”篩查。將困難職工常態(tài)化幫扶同提升職工生活品質(zhì)有效銜接，開展送崗位、送溫暖、送清涼、臨時救助、金秋助學(xué)等幫扶活動，不斷優(yōu)化提升職工書屋、工會驛站、愛心媽媽屋等服務(wù)陣地，為職工提供全方位服務(wù)注入強大“軟實力”。

制度保障推動改革創(chuàng)新

大理市努力構(gòu)建黨建和產(chǎn)業(yè)改革、工會業(yè)務(wù)工作深度融合長效機制，全面強化基層黨組織的政治功能和組織力。大理市公安局被命名為省級第一批“云嶺先鋒黨建帶群建示范單位”。

大理市工會系統(tǒng)完善“一盤棋”機制，將深化產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革作為重要政治任務(wù)，在落實經(jīng)費保障、人才培養(yǎng)、隊伍建設(shè)等方面合力更加緊密，成效更加顯著。

（通訊員 周芬）