繪畫/戴依倫  文字/向帥

　　面對復(fù)雜嚴(yán)峻的就業(yè)形勢，越來越多的企業(yè)看重高校畢業(yè)生的實(shí)習(xí)經(jīng)歷。然而，企業(yè)實(shí)習(xí)機(jī)會“僧多粥少”，利益驅(qū)動之下，付費(fèi)實(shí)習(xí)應(yīng)運(yùn)而生，并逐步發(fā)展成為黑灰產(chǎn)業(yè)。全國人大代表、廣西壯族自治區(qū)梧州市婦幼保健院副院長甘楚林3月5日接受《法治日報(bào)》記者采訪時建議，采取措施凈化大學(xué)生就業(yè)市場，促進(jìn)良性公平競爭。（據(jù)《法治日報(bào)》3月7日報(bào)道）

　　付費(fèi)實(shí)習(xí)“黑中介”的存在破壞了大學(xué)生就業(yè)競爭公平性，加重了就業(yè)市場的“內(nèi)卷”，加大了社會就業(yè)焦慮，抑制了普通家庭學(xué)生就業(yè)上升通道，在很大程度上損害了大學(xué)生的利益。清理這一亂象，需要有關(guān)部門在出臺相關(guān)措施的同時，更要積極組織開展實(shí)習(xí)就業(yè)市場網(wǎng)絡(luò)專項(xiàng)監(jiān)管行動。同時，高校也要完善高等教育質(zhì)量保障體系，為大學(xué)生提供就業(yè)指導(dǎo)，保障實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)效果和實(shí)習(xí)權(quán)益。