該如何為國考降溫
//8858151.com2013-11-25來源: 華西都市報分享到: | 更多 |
2014年度中央機關(guān)及其直屬機構(gòu)考試錄用公務(wù)員筆試24日舉行。全國共有152萬人通過此次國考報名資格審查,其中111.95萬考生走進(jìn)考場,最熱崗位競爭比達(dá)7192:1.專家表示,今年公務(wù)員報名熱度不減,主要是受到“最難就業(yè)季”的慣性影響。(11月24日人民網(wǎng))
張敬偉:152萬人報考,其中111.95萬人赴考,競逐2萬個職位,意味著近110萬人“名落孫山”——被輿論調(diào)侃為“炮灰”!芭诨摇蹦昴暧,年年有“炮灰”,這是一個悖論,卻又是如此的真切現(xiàn)實。
于靜:沒辦法,在工作難找,生意難做的大背景下,一個相對清閑和穩(wěn)定,福利待遇各方面都不錯的公務(wù)員職位的誘惑力不可小視。尤其對那些剛走出校門的應(yīng)屆畢業(yè)生來說,這或是通往成功路上最便捷的方式之一。
張敬偉:盡管久被詬病,但國考作為選拔公務(wù)員的考選制度,還會堅持下去。因為,公務(wù)員“逢進(jìn)必考”依然是最公平的。國考“炮灰”,看似有些調(diào)侃,有些悲戚,但隨著時代演進(jìn),公務(wù)員職位也會漸趨消弭權(quán)力屬性和特權(quán)象征,變成一項普通工作。
堂吉偉德:從根本上講,國考熱屬于權(quán)力與權(quán)利的錯位之下,權(quán)力紅利太過明顯所致。公考熱退燒根在消除權(quán)力紅利,其出路在于對權(quán)力進(jìn)行有效的約束,消除特權(quán)之下的種種不公。
編輯:周文