一條鮮活的生命終結(jié)在了討薪路上，而這本是一起不該發(fā)生的悲劇。

　　 今年3月6日，16名來自廣西全州的廣西籍農(nóng)民工來到廣東清遠(yuǎn)英德市郊的中鐵十五局廣樂高速討要拖欠工資，發(fā)生肢體沖突離開后遭到項(xiàng)目部人員砍殺，造成廣西籍農(nóng)民工一死一傷。

　　 事件發(fā)生后，經(jīng)當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門深入調(diào)查后發(fā)現(xiàn)，用工單位欠薪事實(shí)固然存在且屬實(shí)，但農(nóng)民工在討薪過程中也存在過激的不當(dāng)行為，導(dǎo)致原本只是一起治安案件激化成了刑事案件，并造成了人員傷亡。

　　 近年來，關(guān)于農(nóng)民工討薪的新聞不絕于耳。在各地媒體的諸多報道中，我們經(jīng)常能發(fā)現(xiàn)很多非理性的討薪方式——用跳樓、爬吊塔、堵路、拉橫幅、當(dāng)街下跪甚至是肢體沖突等能引起社會關(guān)注的行為來進(jìn)行討薪。農(nóng)民工討薪仿佛陷入了怪圈：找用工單位沒有用，找相關(guān)部門也沒有用，最好用一種快速能博人眼球的方式，吸引大眾和媒體的注意，引起社會關(guān)切后才能解決欠薪問題。

　　 然而，這些辦法真的有用嗎？農(nóng)民工的討薪維權(quán)之路為何要如此“迂回”？這值得相關(guān)部門深思。血的教訓(xùn)給了我們深重的警醒。事實(shí)上，我們要向農(nóng)民工倡導(dǎo)的是一種合法合理的理性討薪方式，只有這樣，才能讓農(nóng)民工的維權(quán)之路更平坦。

　　 要讓農(nóng)民工討薪多一點(diǎn)理性，需增強(qiáng)農(nóng)民工的法律意識。很多年紀(jì)稍大的農(nóng)民工文化水平不高，法律意識也比較淡薄。發(fā)生非理性討薪行為的也多為這一群體。相關(guān)部門應(yīng)加大對農(nóng)民工的法律知識宣傳教育，增強(qiáng)他們的法律意識。讓農(nóng)民工知曉法律，了解法律，會用法律來保護(hù)自身合法權(quán)益。

　　 要讓農(nóng)民工討薪少一點(diǎn)壁壘，須降低農(nóng)民工的維權(quán)成本。在討薪這一場農(nóng)民工與用人單位之間的“較量”中，農(nóng)民工處于弱勢地位。異地討薪，取證難，訴訟程序復(fù)雜，訴訟周期長等諸多阻礙農(nóng)民工討薪的壁壘，讓很多農(nóng)民工被迫放棄了通過合法途徑來維權(quán)的想法。因此，通過各種手段和方法來降低農(nóng)民工的維權(quán)成本，是引導(dǎo)農(nóng)民工理性維權(quán)的關(guān)鍵。

　　 要讓農(nóng)民工討薪多一點(diǎn)保障，須強(qiáng)力執(zhí)行相關(guān)配套制度�？梢哉f，除了相關(guān)法律之外，各級政府都制定了相應(yīng)的配套政策來推動解決農(nóng)民工的欠薪問題。如農(nóng)民工工資保證金收繳制度，農(nóng)民工法律援助制度以及年底的農(nóng)民工工資清欠行動等。這些相關(guān)配套的制度需要強(qiáng)有力的執(zhí)行力，相關(guān)部門應(yīng)在前期展開拉網(wǎng)式的排查，及早發(fā)現(xiàn)欠薪的可能，而不僅僅是發(fā)生一起解決一起。同時，相關(guān)配套制度要根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，適時跟進(jìn)和完善，解決農(nóng)民工的后顧之憂。只有多方努力，多管齊下，才能有效引導(dǎo)農(nóng)民工理性討薪，讓農(nóng)民工的維權(quán)之路更平坦。