廣大醫(yī)務(wù)職工為疫情防控實現(xiàn)穩(wěn)定局面作出了重要貢獻(xiàn)。工會組織需要踐行服務(wù)宗旨，為醫(yī)務(wù)職工做好心理疏導(dǎo)，強(qiáng)化組織關(guān)愛，發(fā)揮模范引領(lǐng)作用，滿足其文體活動需求，為他們投入到常態(tài)化疫情防控中提供服務(wù)與保障。

　　廣大醫(yī)務(wù)職工為疫情防控實現(xiàn)穩(wěn)定局面作出了重要貢獻(xiàn)。工會組織需要踐行服務(wù)宗旨，為醫(yī)務(wù)職工繼續(xù)以健康心態(tài)、良好姿態(tài)投入到常態(tài)化疫情防控中提供服務(wù)與保障。

　　做好心理疏導(dǎo)。當(dāng)前，疫情防控仍不能有絲毫松懈，醫(yī)務(wù)職工的精神壓力仍然較大。工會組織及工會干部要圍繞常態(tài)化疫情防控的要求，細(xì)致入微做好醫(yī)務(wù)職工的思想工作，加強(qiáng)心理疏導(dǎo)。面對長期疲勞、過度緊張焦慮的醫(yī)務(wù)職工，工會組織要近距離溝通交流，認(rèn)真傾聽，充分肯定他們的辛勤付出、業(yè)務(wù)能力和工作價值，讓他們通過傾訴和被肯定，釋放心理壓力。要搭建心理放松平臺，豐富圖書室，建立音樂室，提供放松椅、發(fā)泄袋、運動器材等，通過多種媒介進(jìn)行自我調(diào)節(jié)。要組織健全心理咨詢平臺，配置專業(yè)心理咨詢設(shè)備，保障心理健康服務(wù)的順利開展。

　　強(qiáng)化組織關(guān)愛。工會組織要進(jìn)一步做好對醫(yī)務(wù)工作人員的定向關(guān)愛和幫扶救助，采取多種方式解決醫(yī)務(wù)職工生活中的困難，開展形式多樣的送溫暖、獻(xiàn)愛心活動，讓他們在常態(tài)化疫情防控中無后顧之憂。要加大排查力度，持續(xù)深入走訪調(diào)研，摸清醫(yī)務(wù)職工現(xiàn)實需求，一對一精準(zhǔn)施策，有針對性地幫扶，為他們提供貼心服務(wù)。要擴(kuò)大職工互助保障力度，將新冠肺炎納入重大疾病職工互助保障范圍，并籌集�？睿瑢�參加職工互助保障的醫(yī)務(wù)患者及其家屬患者給予專門補(bǔ)助慰問。要保障休息時間，工會組織要積極協(xié)調(diào)安排，適時開展一線醫(yī)務(wù)工作人員療休養(yǎng)等活動，通過輪休、調(diào)休、補(bǔ)休等方式，開展戶外體驗、健康休閑等活動，幫助醫(yī)務(wù)職工緩解疫情防控過程中帶來的疲憊。

　　發(fā)揮模范引領(lǐng)作用。以疫情防控工作中的先進(jìn)人物事跡感化廣大職工，繼續(xù)引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)工作者弘揚勞模精神，傳承愛崗敬業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)和救死扶傷的職業(yè)精神，以榮譽(yù)激勵方式，引導(dǎo)醫(yī)務(wù)職工投身到常態(tài)化疫情防控中。要加強(qiáng)優(yōu)秀典型模范的評比，并在各級勞動模范、五一勞動獎?wù)碌葮s譽(yù)評選中，重點推薦優(yōu)秀醫(yī)務(wù)職工。要加強(qiáng)對優(yōu)秀典型模范的全方位宣傳，提升廣大醫(yī)務(wù)職工的榮譽(yù)感和自豪感，引導(dǎo)全體醫(yī)務(wù)工作者向先進(jìn)模范學(xué)習(xí)，進(jìn)一步調(diào)動醫(yī)務(wù)職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性。

　　滿足文體活動需求。疫情期間，各級醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)均全身心投入到疫情防控工作中，暫停了文體娛樂活動。目前，形勢有所好轉(zhuǎn)，工會組織要切實發(fā)揮自身作用，利用工會平臺，創(chuàng)新活動形式和內(nèi)容，靈活組織開展符合常態(tài)化疫情防控要求、形式多樣的文體活動，促進(jìn)醫(yī)務(wù)職工身心健康，豐富文化生活。可以依托新媒體開展娛樂活動，借助新媒體平臺，開展唱歌、朗誦、表演等活動，以提前錄制或直播的形式，將日常中的趣事、自身才藝等通過云平臺進(jìn)行展示，舒緩身心壓力，同時提升工會組織凝聚力。

　　（作者單位：江蘇省靖江市總工會）