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中國(guó)青年報(bào):不要把公務(wù)員當(dāng)成一個(gè)集合概念
//8858151.com2014-01-27來(lái)源: 中國(guó)青年報(bào)
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    中央從嚴(yán)治官,讓不少公務(wù)員感慨“官越來(lái)越不好當(dāng)”,有的甚至準(zhǔn)備辭職離開(kāi)公務(wù)員隊(duì)伍。一些公務(wù)員在報(bào)紙和網(wǎng)絡(luò)上談公務(wù)員的苦衷和壓力,激起公務(wù)員群體的共鳴,抱怨如今公務(wù)員太不容易了,同時(shí)也引發(fā)了一些公眾的對(duì)抗性情緒,認(rèn)為公務(wù)員太矯情太嬌氣了,才幾個(gè)禁令就喊疼,是以前當(dāng)官太容易了。

    這種沖突表現(xiàn)為粗暴的二元對(duì)抗,一邊撒嬌似的說(shuō):不想干了,準(zhǔn)備辭職。一邊賭氣式地說(shuō):走就走吧,沒(méi)人攔著,一大堆人等著進(jìn)來(lái)呢。這種情緒化的對(duì)抗無(wú)助于形成理性的討論,快意恩仇中只會(huì)撕裂社會(huì)情緒。輿論應(yīng)該拋棄對(duì)公務(wù)員的刻板成見(jiàn),別上來(lái)就打斷公務(wù)員想辭職的聲音,別情緒化地把他們想象成“敵人”,不妨聽(tīng)他們講完,了解他們真實(shí)的生存狀態(tài)。

    雖然我們整天用到“公務(wù)員”這個(gè)詞,但是提起公務(wù)員這個(gè)符號(hào),腦海里會(huì)冒出無(wú)數(shù)熟悉的標(biāo)簽。其實(shí),我們對(duì)公務(wù)員這個(gè)群體可能還很陌生,并沒(méi)有真正了解他們的真實(shí)生活,而都是靠想象和標(biāo)簽所建構(gòu)的。我們所了解的公務(wù)員生活,很少是我們親眼看到的和聽(tīng)公務(wù)員敘述的,而多是靠負(fù)面公共事件和腐敗案件的碎片所拼湊,要么就是靠想象。很少有人認(rèn)真傾聽(tīng)過(guò)這個(gè)群體的聲音,走進(jìn)過(guò)他們的生活,他們實(shí)際上是這個(gè)社會(huì)中沉默的一群人。

    公務(wù)員這個(gè)群體之所以陌生并沉默著,有很多原因,一方面是體制形成的形象隔膜,作為公職人員,收入和家庭信息卻是秘密,游離于公共輿論之外,自我神秘化和陌生化,人們只能靠猜測(cè)和想象去填補(bǔ)這種信息空白。另一方面是輿論壓力,貧富差距和各種社會(huì)矛盾的糾結(jié)下,“公務(wù)員”這個(gè)詞很敏感,很容易攪動(dòng)起社會(huì)情緒,他們擔(dān)心言多必失,害怕自己的言論挑起社會(huì)對(duì)立從而給組織帶來(lái)“麻煩”,所以我們很少看到公務(wù)員在公共輿論平臺(tái)上表達(dá)自己的聲音。

    這一次不妨讓公務(wù)員走上輿論前臺(tái),公眾認(rèn)真地聽(tīng)聽(tīng)他們的聲音,很多事實(shí)可能跟公眾平常想象的不一樣。

    很多人都認(rèn)為,公務(wù)員群體肯定都抵制和反對(duì)中央的禁令,因?yàn)檫@導(dǎo)致其隱性收入大為減少。這可能就是一種錯(cuò)覺(jué),一個(gè)公務(wù)員朋友跟我說(shuō),他其實(shí)是很支持這些禁令的,因?yàn)榻罱o他大大地減負(fù)了,今年過(guò)年再也不用給領(lǐng)導(dǎo)送購(gòu)物卡和名煙名酒了。一般人都覺(jué)得,公務(wù)員都是收購(gòu)物卡和名煙名酒的,其實(shí)不然,只有某些位高權(quán)重的領(lǐng)導(dǎo)才會(huì)收到這些,而很多基層公務(wù)員都只有給領(lǐng)導(dǎo)送的份兒,哪有收的份兒。將普通基層公務(wù)員想象成手中掌握著權(quán)力的“領(lǐng)導(dǎo)”和“官員”,這是最普遍的誤解。

    還有一種更常見(jiàn)的誤解,就是將公務(wù)員當(dāng)成一個(gè)集合概念,提起公務(wù)員這個(gè)概念,就當(dāng)成一個(gè)對(duì)應(yīng)著一些刻板標(biāo)簽的集體概念:權(quán)力大、腐敗機(jī)會(huì)多、隱性福利高、工資基本不用、無(wú)數(shù)人求著他、關(guān)系網(wǎng)中八面玲瓏、工作穩(wěn)定。這些可能都是想象出來(lái)的,很多人忽略了一個(gè)事實(shí),多數(shù)辦事的公務(wù)員與掌握著權(quán)力的“官員”是不一樣,而公務(wù)員之間又有著巨大的區(qū)別。不同地區(qū)、不同行業(yè)、不同層級(jí)的公務(wù)員生活可能有天壤之別。人們常常感慨普通公眾與公務(wù)員之間的差別,而公務(wù)員群體內(nèi)部的差別可能遠(yuǎn)比公務(wù)員與外人的差別大多了。都說(shuō)公務(wù)員很閑,可有公務(wù)員吐槽說(shuō),或閑成豬或累成狗。在北京的機(jī)關(guān)中看到的公務(wù)員,與寧夏一個(gè)邊遠(yuǎn)小鎮(zhèn)的公務(wù)員,可能是完全兩個(gè)概念。南方城市省城工商局的一個(gè)公務(wù)員,與西部邊陲環(huán)保局的一個(gè)公務(wù)員,也仿佛生活在兩個(gè)世界。

    一個(gè)基層公務(wù)員說(shuō)自己的月收入只有1000多塊,說(shuō)從來(lái)沒(méi)有什么節(jié)日福利,很多遠(yuǎn)離基層的、習(xí)慣把公務(wù)員當(dāng)成集合概念的人也許會(huì)說(shuō)“打死都不信”。這就是社會(huì)隔膜。很多無(wú)聊的爭(zhēng)論正源于這種隔膜,你在說(shuō)基層公務(wù)員不容易,那邊說(shuō)每月上萬(wàn)工資無(wú)數(shù)隱性福利還不容易嗎?唯有無(wú)語(yǔ)。不要撒嬌,不要賭氣,首先需要摒棄偏見(jiàn)而面對(duì)真實(shí)的聲音。

 

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