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以縮小城鄉(xiāng)收入分配差距助力城鎮(zhèn)化建設(shè)
金英蘭
//8858151.com2015-01-20來源:遼寧日報(bào)
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  城鎮(zhèn)化是國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的強(qiáng)大動力。遼寧省的城鎮(zhèn)化水平始終處于全國前列,但伴隨著城鎮(zhèn)化的發(fā)展進(jìn)程,我省城鄉(xiāng)居民收入分配差距仍然較大,城鄉(xiāng)收入并沒有與城鎮(zhèn)化水平同步。應(yīng)在新型城鎮(zhèn)化建設(shè)的背景下,認(rèn)真貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于近期支持東北振興若干重大政策舉措的意見》,著力改善收入分配格局,縮小城鄉(xiāng)收入差距,以此助推我省的城鎮(zhèn)化建設(shè)。

  積極穩(wěn)妥扎實(shí)推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化建設(shè)的總體遵循

  城鎮(zhèn)化是一個自然歷史過程,是我國發(fā)展必然要遇到的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展過程。推進(jìn)城鎮(zhèn)化必須從我國社會主義初級階段基本國情出發(fā),遵循規(guī)律,因勢利導(dǎo),使城鎮(zhèn)化成為一個順勢而為、水到渠成的發(fā)展過程。因此,推進(jìn)城鎮(zhèn)化既要積極、又要穩(wěn)妥、更要扎實(shí),不能盲目蠻干,也不能亂跟風(fēng)、大躍進(jìn);诖,我省應(yīng)加大力度,優(yōu)化城鎮(zhèn)化布局和形態(tài)。逐步形成以中部城市群為依托,以超大城市為支撐點(diǎn),由區(qū)域中心城市、大城市和中小城市共同構(gòu)成的梯度化城鎮(zhèn)網(wǎng)絡(luò)布局。努力提高城市群的國際綜合競爭力和資源要素集聚能力,并在農(nóng)村人口向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移、內(nèi)陸人口向沿海轉(zhuǎn)移過程中發(fā)揮重要的吸納作用;沈陽市創(chuàng)建國家中心城市,大連市逐步建成東北地區(qū)核心城市,加速提升超大城市的輻射帶動作用;進(jìn)一步提高區(qū)域中心城市的人口聚集能力和產(chǎn)業(yè)輻射擴(kuò)散能力。

  積極穩(wěn)妥扎實(shí)推進(jìn)城鎮(zhèn)化,就要堅(jiān)持以人為本,把推進(jìn)農(nóng)民工市民化作為提高城鎮(zhèn)化水平的突破口,引導(dǎo)農(nóng)村人口平穩(wěn)有序進(jìn)城就業(yè)并落戶定居。大城市要加強(qiáng)和改進(jìn)人口管理,中小城市和小城鎮(zhèn)要根據(jù)實(shí)際情況放寬外來人口落戶條件,把符合落戶條件的農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口逐步轉(zhuǎn)化為城鎮(zhèn)居民。應(yīng)逐步根據(jù)進(jìn)城農(nóng)民的實(shí)際情況,解決其城鎮(zhèn)戶籍問題。對于已經(jīng)具備長期居留城市條件的農(nóng)民工,要給予他們城鎮(zhèn)戶籍,使他們長期居留城市。可以先在小城鎮(zhèn)放開戶籍限制,然后再采取試點(diǎn)的辦法穩(wěn)步推進(jìn)中心城市的戶籍制度改革,逐步放寬戶籍遷移的限制。采用城鄉(xiāng)統(tǒng)一的戶籍管理制度,健全出生人口登記和生命統(tǒng)計(jì)制度等。

  維護(hù)農(nóng)民利益是新型城鎮(zhèn)化以人為本的靈魂

  解決好人的問題是推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化的關(guān)鍵。從目前我國城鎮(zhèn)化發(fā)展要求來看,人的問題主要是農(nóng)民問題。有以下三個著力點(diǎn)。

  改革農(nóng)村土地制度增加農(nóng)民財(cái)產(chǎn)性收入。應(yīng)抓緊進(jìn)行農(nóng)村土地使用制度改革,明確農(nóng)民與集體之間的法律關(guān)系,探索建立農(nóng)民與集體之間就集體土地收益的分配制度。讓農(nóng)民帶著土地進(jìn)城,使農(nóng)民離開土地仍然可以持有一定的收益權(quán),并可以合法轉(zhuǎn)讓,順利實(shí)現(xiàn)勞動力流動和土地流轉(zhuǎn)。對在城鎮(zhèn)落戶的農(nóng)民,根據(jù)本人意愿,保留其土地經(jīng)營權(quán),允許其依法經(jīng)營和有償轉(zhuǎn)讓。應(yīng)進(jìn)一步發(fā)展有形的土地市場,為農(nóng)地市場交易搭建平臺,逐步組建各縣鄉(xiāng)聯(lián)網(wǎng)的土地交易中心。在這一點(diǎn)上,土地流轉(zhuǎn)服務(wù)中心的成功經(jīng)驗(yàn)值得推廣。開發(fā)“農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)管理系統(tǒng)”,進(jìn)行地塊信息查詢統(tǒng)計(jì),實(shí)現(xiàn)了承包地塊、面積、合同、證書四到戶,地塊標(biāo)注精確直觀;加大服務(wù)力度,提升服務(wù)水平,積極進(jìn)行土地流轉(zhuǎn)信息收集、發(fā)布及流轉(zhuǎn)合同鑒證工作,擴(kuò)大土地流轉(zhuǎn)規(guī)模,從而促進(jìn)農(nóng)民增收,農(nóng)業(yè)增效;推行農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)抵押貸款,政府通過制定土地承包經(jīng)營權(quán)抵押制度、與農(nóng)商行達(dá)成風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償協(xié)議等提高抵押面積,擴(kuò)大貸款額度,切實(shí)破解農(nóng)村融資難的資金瓶頸問題,有效拉動農(nóng)民增產(chǎn)增收。

  依托勞動密集型產(chǎn)業(yè)的發(fā)展拓寬農(nóng)民就業(yè)渠道。就我省而言,一是依托裝備制造業(yè)、高加工度原材料工業(yè)等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),構(gòu)筑優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集群,拉長產(chǎn)業(yè)鏈條,將低技術(shù)含量和低技術(shù)附加值的勞動密集型產(chǎn)業(yè)和生產(chǎn)環(huán)節(jié)向中小城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移,為進(jìn)城農(nóng)民提供更多就業(yè)崗位。二是加快發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),推進(jìn)節(jié)能減排,發(fā)展低碳經(jīng)濟(jì),大力拓展綠色就業(yè)空間。引導(dǎo)和鼓勵勞動密集型企業(yè)、中小企業(yè)、微型企業(yè)加快轉(zhuǎn)型發(fā)展,創(chuàng)造更多就業(yè)崗位。三是充分發(fā)揮第三產(chǎn)業(yè)在吸納農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)和穩(wěn)定城鎮(zhèn)就業(yè)方面的促進(jìn)作用,在中小城鎮(zhèn)鼓勵發(fā)展傳統(tǒng)勞動密集型的服務(wù)業(yè)和生產(chǎn)者服務(wù)業(yè),為農(nóng)村勞動者提供更多就業(yè)機(jī)會。

  加強(qiáng)教育培訓(xùn)提高農(nóng)民就業(yè)競爭力。應(yīng)高度重視農(nóng)村職業(yè)教育,特別是農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)體系建設(shè),提升其就業(yè)競爭力。一是整合職業(yè)教育和技能培訓(xùn)資源,支持職業(yè)教育快速發(fā)展。優(yōu)化配置城鄉(xiāng)培訓(xùn)場所、教學(xué)設(shè)備和實(shí)習(xí)力量等培訓(xùn)資源,全面整合各渠道的培訓(xùn)資金,提高教育培訓(xùn)資源共享度和利用率。二是實(shí)施農(nóng)民工職業(yè)技能提升工程。建立多層次就業(yè)培訓(xùn)體系,對農(nóng)村新生勞動力進(jìn)行系統(tǒng)職業(yè)技能培訓(xùn),對農(nóng)村務(wù)工創(chuàng)業(yè)者進(jìn)行務(wù)工創(chuàng)業(yè)常識、專業(yè)操作技能等短期培訓(xùn),鼓勵已進(jìn)城農(nóng)民工參加職業(yè)技能繼續(xù)教育培訓(xùn)。三是建立“政府主導(dǎo)、多方分擔(dān)、分級負(fù)責(zé)”的農(nóng)民工培訓(xùn)籌資機(jī)制。對農(nóng)村勞動力進(jìn)行免費(fèi)培訓(xùn),使其得以合理安排;對普及型培訓(xùn)實(shí)行全免費(fèi),對一般性勞務(wù)培訓(xùn)建立完善雇主付費(fèi)機(jī)制,對繼續(xù)教育和深造型培訓(xùn)構(gòu)建企業(yè)、個人為主體的費(fèi)用分擔(dān)機(jī)制。

  推進(jìn)城鄉(xiāng)基本公共服務(wù)均等化是新型城鎮(zhèn)化的保障

  城鎮(zhèn)化是文明的提升,需要以公共服務(wù)體系為保障。因此,應(yīng)充分發(fā)揮政府的財(cái)政職能,建立統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的基本公共服務(wù)體系。一是加強(qiáng)對農(nóng)村的公共財(cái)政投入,提高農(nóng)村最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)和補(bǔ)助水平,實(shí)現(xiàn)動態(tài)管理下的應(yīng)保盡保。著重提高縣域內(nèi)教育、衛(wèi)生服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量,加大對小城鎮(zhèn)中心校和中心醫(yī)院的建設(shè)。逐年增加預(yù)算內(nèi)教育經(jīng)費(fèi)和財(cái)政對農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生的投入,加大市級財(cái)政對農(nóng)村地區(qū)社會公共服務(wù)的支持力度。二是開展多層次農(nóng)民工安居扶持工作。改善農(nóng)民工在務(wù)工地的居住條件,制定農(nóng)民工居住最低標(biāo)準(zhǔn),保證企業(yè)提供的農(nóng)民工住所達(dá)到基本生活條件。政府可以通過補(bǔ)貼租金的方式,為在城鎮(zhèn)企業(yè)長期穩(wěn)定就業(yè)的農(nóng)民工提供廉租房、公租房,擴(kuò)大廉租公寓、經(jīng)濟(jì)公寓的覆蓋面。三是完善覆蓋城鄉(xiāng)的公共就業(yè)服務(wù)體系。構(gòu)建管理服務(wù)規(guī)范、功能設(shè)施完善、信息互聯(lián)互通和工作隊(duì)伍合理的省、市、縣(區(qū))、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(行政村)五級就業(yè)服務(wù)體系。建立勞動力資源監(jiān)測統(tǒng)計(jì)體系,對勞動力資源的分布、技能狀況、求職愿望,以及農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)流量、流向、勞動收入情況等進(jìn)行調(diào)查和監(jiān)測,通過網(wǎng)絡(luò)平臺實(shí)現(xiàn)資源共享。結(jié)合縣(區(qū))實(shí)際制定相關(guān)優(yōu)惠激勵政策,引導(dǎo)勞務(wù)公司、勞務(wù)能人和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等市場主體發(fā)展,發(fā)揮其在轉(zhuǎn)移勞動力方面的積極作用,逐步建立和完善包括就業(yè)信息、咨詢、職業(yè)介紹和培訓(xùn)在內(nèi)的社會化就業(yè)服務(wù)體系。(作者單位:沈陽大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院。本文基金支持:遼寧省社科規(guī)劃項(xiàng)目《遼寧城鎮(zhèn)化進(jìn)程中居民收入分配格局動態(tài)趨勢與對策研究》;鹁幪枺篖13DJY077)

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