習近平總書記多次強調，黨員干部特別是各級領導干部要做到“三嚴三實”。“三嚴三實”從修身、用權、律己、謀事、創(chuàng)業(yè)、做人六個方面提出了嚴和實的要求，雖然只有24個字，但立意高遠、思想深邃，為加強新形勢下黨的思想政治建設和作風建設提供了重要遵循，是領導干部從政的根本準則，是黨員干部的行為標準，也是打造審計鐵軍、推動審計新發(fā)展的重要保障。作為審計機關黨員干部，認真踐行“三嚴三實”，就要做到從嚴、實干、創(chuàng)新。

　　一、始終堅持“從嚴”要求，筑牢做人底線

　　“從嚴要求”是事業(yè)取得成功的基礎和保證。尤其是領導干部，如果修身不嚴，就難以堅定信念，也無法樹立威信、帶好隊伍；用權不嚴，可能會違反紀律，甚至走向犯罪；律己不嚴，可能會無所作為，甚至喪失底線、出現問題。作為審計干部，監(jiān)督別人、對別人嚴格，對自己更要嚴格，否則就沒有資格去審計別人，無法樹立審計公信力。全市審計干部對此應有充分認識，把嚴的意識、嚴的規(guī)矩、嚴的風氣樹起來，嚴格自律、自重自省、守住底線、做好工作。

　　一是堅定理想信念，修身要從嚴。理想信念是共產黨人精神上的鈣，也是審計隊伍勇往直前、砥礪奮進的強大精神支撐。近年來，面對繁重的任務和巨大的壓力，審計機關和審計干部能夠沖得上去、經得住考驗，靠的就是對黨、對審計事業(yè)絕對忠誠的政治信念。從審計機關和審計干部來講，信念堅定就是要依法履行好黨和人民賦予的審計監(jiān)督使命，就是要牢記審計使命，為黨和人民多干事、干好事、干成事。審計機關每位黨員干部都應把堅定理想信念作為安身立命的主心骨、修身立業(yè)的壓艙石，從思想深處解決好理想信念問題，始終堅持正確的政治方向、政治立場、政治觀點，對黨絕對忠誠，自覺抵制歪風邪氣；始終牢記黨員的基本條件，履行好黨員義務；始終牢記審計使命，堅守審計信念，堅持審計原則，切實增強對審計事業(yè)的責任感和使命感。

　　二是牢記職責使命，用權要從嚴。權力是把雙刃劍，權力越大，責任就越大。每一位黨員干部，特別是領導干部，都要堅持依法用權，始終保持對法紀的敬畏之心，帶頭尊法、學法、用法、守法，嚴格按照黨紀國法和規(guī)矩辦事，特別對“三重一大”事項和審計中的重大事項要堅持集體研究，決不能搞“一言堂”。審計機關是經濟監(jiān)督部門，是執(zhí)法機關，應時刻堅持依法審計、秉公辦事，按照“質量立審、依法治審”的要求，依法規(guī)范審計行為，在法定范圍內、按照法定的程序開展審計工作，嚴格規(guī)范審計報告出具、審計決定下達、案件線索移送、審計結果公告和發(fā)現問題整改等各個環(huán)節(jié)的工作。要嚴格遵守保密紀律和工作紀律，對要求上報的審計結果和重要情況，按照法律法規(guī)及國務院意見的要求，及時、如實、全面上報，決不能不報、漏報、瞞報，決不能私自處理。

　　三是保持清正廉潔，律己要從嚴。當今，黨員干部面臨的最大考驗不是槍林彈雨，而是糖衣炮彈。近年來，隨著反腐敗力度不斷加大，有一些黨員干部甚至是高級干部陸續(xù)受到黨紀政紀處分，甚至鋃鐺入獄。作為審計機關黨員干部，尤其是領導干部，一定要從中汲取教訓，時刻警惕自己，用理智駕馭感情，用黨性規(guī)范言行，過好權力、金錢、親情、社交、生活五道關，算好政治、經濟、家庭、人身、健康五筆賬，勤于自省、慎獨慎微。要時刻堅守底線，嚴格遵守“八不準”審計紀律，不該說的話堅決不說，不該干的事堅決不干，不該吃的飯堅決不吃，不該拿的東西堅決不拿，清清白白做人、干干凈凈做事。

　　二、始終堅持“實干”精神，推進工作落實

　　習近平總書記指出：“真抓才能攻堅克難，實干才能夢想成真”，要求“謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”。我們要深刻領會總書記的要求，堅持說實話、干實事，出實招、求實效，加大工作力度，做好審計工作，推動經濟社會健康發(fā)展。

　　一是勇于負責，全面履行職責。當前，審計事業(yè)正處在發(fā)展的新時代，十八屆四中全會決定和國務院意見給予審計更高的定位，提出了更高的要求。不管哪一級審計機關，不管哪一級黨員干部，都要在其位、明其責、謀其政，認準各自的角色定位和職責要求，提高質量標準，認認真真干事，并且要快干事、干好事、干成事，決不能敷衍應付。領導干部對各自負責范圍的事情要敢于管理、敢于監(jiān)督、敢于負責，管好分管范圍內每一位干部，把好每一道關口，做好每一項工作，以實際行動帶頭踐行“三嚴三實”。

　　二是善于執(zhí)行，不斷深化落實。一分部署九分落實。從目標到結果，中間最關鍵的是執(zhí)行。如果執(zhí)行不到位，目標難以實現，任務就完成不好。不管是黨委政府交辦的事項，還是上級審計機關安排的任務，都要在規(guī)定的時限內，高標準、高效率地完成，決不能打折扣、搞變通。審計干部要以積極的心態(tài)去工作，服從大局，不畏困難、不打折扣，不找借口、不講條件，真正把心思凝聚到干事業(yè)上，把精力集中到辦實事上，把功夫下到抓落實上，實實在在干好每一項工作，認認真真完成好每一項任務，以工作實效展現自己的能力和價值。要建立健全限時辦結制、交辦反饋制、工作考核制等制度，做到有部署、有調度、有檢查、有考核，堅持不懈地抓好落實，推動審計工作不斷實現新發(fā)展。

　　三是敢于擔當，努力攻堅克難。敢于擔當就是敢于承擔、敢于負責。擔當的背后是無私無畏的境界，是舍我其誰的獻身精神。身為審計機關黨員干部，面臨各種風險和考驗，應該有事不避難、勇于擔當的精神和干勁。面對時間緊、任務重、要求高的審計任務，面對市委、市政府安排的緊急工作，面對上級審計機關臨時交辦的任務，面對審計工作中遇到的各種困難阻力，要敢于碰硬，迎難而上，挺身而出。只有這樣，才能在擔當中成長、在歷練中成熟，才能頂得住風險、經得住考驗、肩負起更重的擔子。

　　三、始終堅持“創(chuàng)新”動力，推動跨越發(fā)展

　　創(chuàng)新是推動審計事業(yè)發(fā)展的不竭動力。全市審計機關應在從嚴的環(huán)境下實干，在實干的基礎上創(chuàng)新，推動審計工作不斷實現新發(fā)展。

　　一是樹立創(chuàng)新理念。當前審計發(fā)展的新形勢和新要求為審計工作帶來了新的機遇和挑戰(zhàn)，全市審計機關要樹立創(chuàng)新的精神，善于打破常規(guī)，敢于創(chuàng)新突破，高質量地完成審計任務，推動審計不斷實現新的發(fā)展、創(chuàng)造新的優(yōu)勢。抓住重點課題申報研發(fā)、創(chuàng)新目標管理、“雙十佳”評選以及科學發(fā)展奮斗目標考核等工作，為廣大審計干部提供創(chuàng)新的平臺，引導大家在工作中創(chuàng)新、在創(chuàng)新中工作，使每位審計干部都能成為審計創(chuàng)客，不斷開動腦筋、敢于實踐、勇于創(chuàng)新，開發(fā)出更多更好的新成果。

　　二是抓住創(chuàng)新重點。加強重點攻關，瞄準全國審計發(fā)展大勢，每年選擇幾個創(chuàng)新項目作為全局性目標，集中骨干力量研究攻關，一步一個腳印，創(chuàng)造出在全國全省叫得響的新成果。對審計信息化、投資審計、財政審計、經濟責任審計等一些傳統(tǒng)的優(yōu)勢領域，應結合新的形勢和實際，確定新課題，研究新思路，開發(fā)新技術，不斷創(chuàng)造新的優(yōu)勢。其他行業(yè)審計工作，包括機關黨建、隊伍建設、審計管理等，也應結合實際進行創(chuàng)新。在加強創(chuàng)新、做好工作的同時，加強成果開發(fā)，努力爭創(chuàng)一流。任何一項工作都要按照一流的標準來設計和謀劃，按照一流的要求抓好落實，按照最高的層次盡可能爭取先進，不能泛泛一般地抓，這與“從嚴從實”的要求是一致的。要樹立創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的意識，落實好從嚴從實的要求，始終堅持依法審計、文明審計、廉潔審計，為創(chuàng)造新的成績提供堅實保障。

　　三是提高創(chuàng)新能力。學習是提高創(chuàng)新能力的基礎。隨著時代發(fā)展步伐的不斷加快，一些新領域、新知識、新概念、新技術層出不窮，審計監(jiān)督的內容和技術手段不斷更新，每一位審計干部都要持之以恒地加強學習，這是干好審計工作的必然要求。重視對基層審計人員的培訓，加大主審、計算機審計等提升式培訓力度，加強對宏觀政策分析能力的培訓，不斷提高審計干部的創(chuàng)新能力，推動審計工作長遠發(fā)展。